月最低工资标准与小时最低工资标准适用范围是什么？


月最低工资标准与小时最低工资标准适用范围是什么？

月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。根据《劳动合同法》有关规定，非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。

实行计件工资或提成工资等形式的用人单位，如何执行最低工资标准？

实行计件工资、提成工资等工资形式的用人单位，应当制定科学合理的劳动定额，并确定合理的计件（提成）工资标准和计算办法，支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。